作者：潘文瀚（職工盟政策研究幹事）
標準工時，這個關係到數百萬打工仔女的議題，其諮詢期即將結束。正如當年最低工資一樣，商界及擁護自由市場的學者對標準工時群起攻之，理據不外乎是影響營商環境、影響工人就業，以及推高物價等。在今次的諮詢，商界更總動員出席諮詢會反對標準工時，近日更連委員會資方代表劉展灝都來出口術，指標準工時無助降低工時。本文嘗試引用本地數據及外國對標準工時的研究反駁以上的指控。最後，香港人必須捫心自問：面對長工時工人失去健康及家庭生活，我們還可以視而不見嗎？
標準工時負面影響一味靠嚇？
自由黨曾說過，如果將最低工資訂為28元，估計將有4.6萬人失業，但結果實施後失業率不升反降。這個事例證明商界為阻止勞工權益法例，往往跨大負面影響。現在他們又再故技重施，阻止標準工時立法。例如總商會袁莎妮就指標準工時會降低人力市場靈活性，影響競爭力，造成裁員及企業倒閉。但歐洲有研究指，當每年工時超過2,025小時，每增加1%的工作時間，就會造成生產力下降1%，即是白做。而香港平均年工時竟超過2,200小時。而每周工作超過50小時會造成高血壓、睡眠不足及對工作滿足感下降。
長工時並一定代表有更好的生產力。希臘的年平均工時超過2,000小時，但經濟表現不比瑞典（年工時約1,600小時）為佳。而南韓在過去十年工時不斷下降，但經濟表現卻越來越好。
商界忽然「關懷」基層勞工
每逢討論勞工法例，商界必定會「關懷」基層勞工，他們指立法標準工時限制工人工作時數，令工人收入減少，所以是「好心做壞事」。這種說法並沒有事實根據。以保安員為例，根據統計處資料，12小時制的員工時薪只有約35元，而8小時制員工時薪則超過38元。因為如果一份工作月入太低，根本難以吸引應徵者，市場會調節薪金至合理水平，工人就不用再「賣血」以換取僅夠糊口的收入。還有，不要忘記有34萬打工仔女是無償加班啊！
有指訂立標準工時會增加工資成本，結果推高通脹。但如果翻查統計處的資料，2014年5月的通脹上升3.7%，其中租金上升佔整體通脹近五成。換句話說，假如租金沒有上升，通脹的升幅就會足足降低2%。而工資只是佔整體銷售額極少部份，即使真的因為標準工時加薪，對整體物價的影響只會非常輕微。
長工時：全社會付出代價
政府及商界集中討論標準工時對營商及就業的影響，但卻甚少觸及長工時對工人及其家人的影響。究竟長工時製造了多少公共醫療及家庭問題？幾多家庭因為長工時而犧牲？美國有研究指，疲勞的工人每年的醫療開支較一般工人為高。由十多個民間團體組成的「爭取標準工時聯盟」找來四位長工時工友拍攝了一齣短片，包括有點心師傅、旅巴司機、社工及燒焊師傅，讓他們娓娓道出長工時對身體的損害，與家人難有時間相處。
有興趣可以到facebook專頁「爭取標準工時」觀看短片，並且參加一人一信行動向標準工時委員會表達意見。標準工時的諮詢期至7月31日，改變就在今天。就像民主普選一樣，當全世界超過100個國家都設立了標準工時，香港何時才可看到工作與生活平衡的曙光？
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